2013年8月，公司开展 “合规管理月”活动

　　合规管理是公司内部的重要管理工作。为了进一步增强员工依法合规经营意识，让全体员工熟知合规工作内容，公司编制印发了《合规工作手册》，并下发到每一位员工手中。2013年8月底，公司组织为期3天的 “合规管理月”培训与测试，对合规测试成绩优异者给予奖励。